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祝各位亲们中秋&国庆假期快乐~
由于大模型训练时间太长,还氪了一堆金心态爆炸,随便碎碎念闲聊闲聊。
今天的话题一方面是如何在职场建立差异化、一方面是求职还是读研。
如何在职场建立差异化
笔者所在的A公司刚完成述职,其实大家做的工作都差不多,做工程的要么重构、要么迭代、要么CRUD堆功能。抛去晋升、人际关系等非可控要素,老大如何将不同等级绩效分配至各个手下呢?
通过观察和实践高绩效同学的述职,我总结的建立差异化建议是:
- 【稀缺能力】在工程组研究算法&数据,在算法组研究工程&数据,在数据组研究工程&算法。总之就是分析组内稀缺能力,避免正面竞争,轻松做到组内TOP。
- 【提效工具】观察能够提效的痛点,开发自动化工具并推广、持续维护。过几年就会打造个人品牌,享受复利的力量。
- 【抓住&垄断高收益项目】把自己当做一家公司去经营,一家公司如何成长起来呢?基础是货源和获客,进阶是留存、转化和品牌。好货源、转化就是高收益项目,高获客、留存和品牌就是尝试垄断。让公司或组里说到哪一块业务,就知道闭着眼睛找你对接。总结述职时有好看的数据和图表以及可持续发展的展现,那么这一块做得就很不错。
求职还是读研
最近大学睡了我四年的室友(有点怪)的亲戚找到我,说自己:考研可能没有底、想要二战到理想大学读研、顺便提升自己能力;大学三年没学什么技术、校招可能有点悬;想要到高效当教师、想要读博。
我的应答也很简单,首先咱们先不考虑读不读博的问题,然后重点问题在于考研还是就职。那么对方的终极目标是什么呢?因为除非家里有矿,否则不可能一直处于读书状态,反而可能因为随大流或逃避竞争而选择读研。因此在纠结此类问题前, 问一下自己的终极目标是什么?还好对方很是诚实,终极目标就是毕业后工作赚大钱。那就相对好办了,因此工作方向的目标简化为摸到大厂面试合格线。
接下来是考研,由于对方有名校情节,所以准备多考一年。我也能理解,毕竟之前我也想去985、211去尝试逆天改命,也曾经在考研前心态大爆炸(就是那种打开知乎都在秀,一看真题满脸懵逼的爆炸情况)。因此,我的建议是尽可能全力去准备今年12月的考试,其他不要乱想,等考完再快速提升技能、尝试找人内推春招。最近看了《遗愿清单》这部电影,未完的心愿才是最遗憾的,所以无论如何都先追梦,给自己一个交代。另外如果春招如果求职成功了,就不用赌研究生阶段能否提升自己能力、大环境是否友好、时间和机会成本能否收回等各种不可控因素了。
经过训练大模型这几天花的时间和钱,以及心态爆炸后的静思,发现读研的研一授课阶段只教数学英语和机器学习、外加一些CV和NLP的基础知识,剩下的靠自学或实验室团队作战。说难听点,如果不知道自己想要什么、终极目标是什么就贸然读研,可能连Transformer或大模型都不想跑、不会跑、跑不起,毕业后人生容错空间会变得更低。